https://www.youtube.com/watch?v=RYrklMtuEog Las últimas estimaciones mundiales indican que 152 millones de niños, 64...
La maternidad y el trabajo
Uno de los retos de las mujeres en el mercado laboral es poder equilibrar familia y trabajo. La maternidad genera...
5 Registros del SIRLA
Todo empleador tiene el deber formal de registro dispuesto por el Sistema Integral de Registro Laboral, sin importar...
La Higiene y Salud en el Trabajo
En nuestro país se protege la higiene y salud de los trabajadores mediante el Reglamento de Seguridad de Higiene y...
¿A la llegada del término de un contrato de trabajo por tiempo definido, puedo dar por terminado el contrato sin ningún tipo de inconveniente si la trabajadora me ha notificado, previo al término, que se encuentra en estado de embarazo?
Conforme al artículo 72 del Código de Trabajo, “los contratos para un servicio o una obra determinados terminan, sin...
El Colegio de Abogados de la República Dominicana
Recientemente, el Presidente de la República Dominicana, Danilo Medina Sánchez, promulgó la Ley No. 3-19 que crea el...
¿Qué tipo de abogado buscas?
Tal cual como los médicos se especializan en diferentes ramas de la medicina, los abogados también nos especializamos...
3 condiciones de un buen abogado
Recientemente resaltábamos la importancia de que en este año 2019 cada quien tome en cuenta la seguridad jurídica. Se...
5 factores a considerar para contratar un abogado
Cuando te encuentras en el momento donde estás ante una situación de orden jurídica, lo normal es empezar a buscar un...
No son abogados, pero trabajan en oficinas de abogados
Tendencias internacionales del mercado: El oficio de abogado no está exento de cambios y de modificaciones según...
Regalía pascual y/o salario de navidad en República Dominicana
¿Cuáles son las condiciones para que un exempleado reciba de la empresa donde laboró, bonificaciones por las utilidades de la empresa?
Los derechos adquiridos del trabajador nacen al momento de suscripción de una relación laboral y son inherentes a todo...
¿Tiene algún tipo de obligación una empresa que haya cancelado el contrato de una mujer embarazada sin que esta se haya enterado al momento de la cancelación y quiera reclamar posteriormente una indemnización?
La legislación en materia laboral de la República Dominicana contempla tres modalidades de terminación de un contrato...
Participación en los beneficios de la empresa y bonificación
Diferencias a la luz del Código de Trabajo Dominicano. Dentro de los derechos reconocidos al trabajador por el Código...
El Contrato de Trabajo en la República Dominicana
El Contrato de Trabajo puede ser definido como “Una convención por la cual una persona se obliga, mediante una...











